Légal

Que dit la loi contre les discriminations?

LOI n° 2008-496 du 27 mai 2008 version consolidée au 08 août 2012 LOI n° 2008-496 du 27 mai 2008 portant diverses dispositions d’adaptation au droit communautaire dans le domaine de la lutte contre les discriminations Article 1 Constitue une discrimination directe la situation dans laquelle, sur le fondement de son appartenance ou de sa […] Lire la suite

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Cassation: Droit communautaire et discrimination

Le droit communautaire et européen et la prohibition des discriminations en matière d’emploi et de travail février 2009 L’Observatoire du droit européen du service des Études et de la Documentation de la Cour de cassation publie en février 2009 un document de référence « Le droit communautaire et européen & la prohibition des discriminations en matière […] Lire la suite

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Directive 2000/78/CE du conseil européen

Directive 2000:78:CE du conseil La lutte contre les discriminations constitue un défi majeur pour l’Union européenne. En effet, l’Union est fondée sur les principes de la liberté, de la démocratie, du respect des droits de l’homme et des libertés fondamentales, ainsi que de l’état de droit. Par conséquent, l’UE doit prendre toutes les mesures nécessaires […] Lire la suite